近期根據外媒最新報導,Google 日曆正在測試一系列新功能,這些更新不僅優化了視覺設計,更可能帶來行動裝置上期待已久的「行事曆共享控制」功能。目前,用戶若想管理行事曆的共享權限,仍需透過網頁版 Google 日曆進行設定,而這次的發現顯示,Google 或許正計劃將這項關鍵功能帶入 Android 應用程式。
Google 日曆迎來全新變化?外媒揭示行動版共享功能即將登場
根據 Android Authority 進行的 APK 拆解分析,新版 Google 日曆的 UI 介面正進行一些細微但顯著的調整。外媒透過測試 2025.03.0-717318681-release 版本的 APK 安裝檔,成功啟用了部分尚未正式發布的 UI 變更,並與當前版本進行了對比。
▲圖片來源:Android Authority
其中一項顯而易見的改變是「色彩元素」的運用更加廣泛,這不僅提升了畫面的對比度,也讓視覺層次更為清晰。此外,Google 似乎也在嘗試加粗行事曆網格的分隔線,並將邊角調整為圓角設計,使整體視覺更加流暢。
▲圖片來源:Android Authority
另一個值得注意的細節是「星期」顯示方式的變更。目前 Android 版 Google 日曆在週視圖中,僅以單一字母(如「M、T、W」)表示星期,但新版 UI 似乎將完整拼出「Monday、Tuesday、Wednesday」等名稱,讓使用者能更直覺地瀏覽行事曆。這些調整雖然稱不上是大規模改版,但確實能提升可讀性與使用體驗。
▲圖片來源:Android Authority
多行事曆管理優化,新增「取消訂閱」選項
除了 UI 調整,Google 也在測試更靈活的多行事曆管理工具。目前 Android 版 Google 日曆允許用戶選擇顯示哪些行事曆,以便減少不必要的資訊干擾。然而,現有系統僅提供「顯示/隱藏」的選項,若想要徹底取消訂閱某個行事曆,則仍需依賴網頁版操作。
▲圖片來源:Android Authority
不過,在此次 APK 拆解中,Android Authority 發現了一個全新的「取消訂閱(Unsubscribe)」選項。若該功能正式推出,未來用戶將可直接透過 Android 應用程式 永久移除 不再需要的行事曆,而無需特地打開瀏覽器進行設定,這無疑將大幅提升管理行事曆的便利性。
▲圖片來源:Android Authority
行動版「共享設定」終於要來了?
長期以來,Google 日曆的共享功能一直是用戶關注的焦點。然而,目前若想與他人共享行事曆,用戶必須透過網頁版進行設定,行動端並未提供相應的共享管理選項。這對於經常使用手機管理行事曆的用戶來說,無疑是一大不便。
然而,最新的 APK 拆解顯示,Google 正在開發一項名為 「Shared with」(與…共享) 的新功能,這或許意味著未來 Android 版 Google 日曆也能讓用戶直接在手機上管理共享設定。
▲圖片來源:Android Authority
根據外媒測試,該功能允許用戶:
- 選擇要共享的對象:
用戶可直接從聯絡人列表中選擇特定人員,授予他們存取行事曆的權限。 - 移除共享對象:
若不想再與某人共享行事曆,使用者可透過該介面取消該用戶的存取權限,無需透過網頁版進行調整。
這項變更將使行動裝置上的 Google 日曆變得更加獨立,讓用戶能夠直接透過手機管理行事曆的共享設定,而不再受限於網頁版的操作需求。
設定介面新增圖示,提升易用性
除了上述重大功能更新,Google 似乎也在為設定頁面(Settings) 進行小幅優化。測試版顯示,Google 日曆可能會在 設定選單內加入更多圖示(iconography),以輔助用戶更直覺地理解各項功能設定。這雖然並非大改動,但對於使用者體驗來說,仍是一項值得關注的改進。
結語|Google 日曆這波更新值得期待嗎?
綜合以上變更來看,這次 Google 日曆的潛在更新主要聚焦在 視覺優化、行事曆管理工具的強化,以及行動端共享功能的補強。其中,「共享設定」的加入無疑是最令人期待的變革,因為這能解決長久以來行動版 Google 日曆無法獨立管理共享權限 的痛點。
不過,值得注意的是,這些功能目前仍處於測試階段,最終是否會正式上線仍然未知。根據 Android Authority 的分析,APK 拆解只能揭示 Google 內部正在開發的功能,但無法保證所有測試中的功能都會出現在最終版本中。因此,儘管這些新功能令人期待,仍需等待 Google 官方的正式公告。
整體而言,Google 日曆這次的更新方向顯然是希望讓行動裝置的使用體驗更加完善,尤其是在多行事曆管理和共享功能方面的提升,對於企業用戶與日程繁忙的專業人士而言,無疑將帶來更大的便利。若這些新功能最終順利推出,Google 日曆將更加貼近用戶需求,進一步鞏固其作為市場上最受歡迎行事曆應用之一的地位。